Не знаю пока, как выкрутиться и что решить. Может что посоветуете. Ведь вместе думать легче. Но обо всем по порядку.

Проблемы у меня на работе. Я, как вы знаете, уже 15 лет работаю в церкви дирижером (5 лет пения в хоре считать не будем, поскольку к работе это имело только косвенное отношение)))))). Вообще работа на клиросе очень тяжелая физически. И даже не смотря на то, что мы работаем не полный день, или с большими перерывами, но усталость накапливается, и рано или поздно дает о себе знать очень серьезными сбоями со здоровьем. Особенно это видно в большие праздники, такие как Пасха или Рождество. К тому же для того, чтобы петь на клиросе необходимо образование, и хоть минимальный опыт. Если сюда добавить невысокую зарплату, и хоть минимальную веру, то найти человека, который будет работать на клиросе постоянно довольно проблематично. Добавим сюда еще и мусульманскую страну, то эта вероятность просто стремиться к нулю.

Хор я собирала все эти 15 лет. На сегодняшний день у меня 16 человек с образованием сбиты в довольно неплохой коллектив с хорошим репертуаром. И вот на днях вызывает меня мой начальник, и заявляет, что нужно сокращать штат. Я ему сразу сказала, что если мы сократим штат, то хор просто умрет. А ведь это уникальный коллектив. Сейчас, судя по тенденции, хоровое пение умирает, переходя в мелкие ансамбли. В общем, считается, что на содержание певцов тратится очень много денег. Вроде бы на сегодняшний день я его убедила, но ветер уже подул. И в дальнейшем, скорее всего, придется увольнять людей.

И вот теперь собственно говоря вопрос. Я не знаю, как поступить. Честно сказать людям о разговоре с начальством. Люди должны знать о придвигающейся катастрофе. Но это неминуемо скажется на качестве работы.
Или промолчать, но тогда увольнять (отправлять в административный отпуск) будут по факту, фактически выбрасывая людей на улицу.

Я бы сказала людям... предупрежден-значит, вооружен....все мы что-то планируем, так или иначе, а неожиданность ,тем более негативная, приведет к большим обидам...На мой взгляд,лучше людям знать ,возможно кто-то сам будет что-то подбирать,искать....

Бабушка,  вот я тоже к этому склоняюсь. В конце концов это мои люди. Что там надумает начальство - это одно. А мне с людьми работать. Просто так тяжело и обидно. Столько вложено сил. Столько работы. И в итоге псу под хвост.[Вы должны быть зарегистрированы и подключены, чтобы видеть эту ссылку]

Тинувиэль, Анечка! Конечно, обидно и жалко, но перемены всегда есть и будут...все меняется, ты сама об этом знаешь...

Ань, я бы рассказала. Пусть лучше люди будут готовы к этому.

Бабушка, Верочка, перемены-переменами. Так больно за людей. Каждого отрывать придется с куском мяса из моего сердца. Я их всех люблю (ну за малым исключением, будем уж честными). Столько с ними пережили и переговорили за эти годы. А многие уже на пенсии. И этот кусок для них зачастую прибавка к пенсии. Я не хочу в это ввязываться. Я НЕ ХОЧУ рубить сук, который сама вырастила и взлелеяла. И на котором сейчас благополучие многих, в том числе и моего начальника. Как можно вышвыривать людей за порог, только потому, что не хочется урезать себе на содержание машины, телефона, а так же откладывании бесконечного ремонта. Ужасно больно об этом думать.

Тинувиэль, лучше рассказать им всё. пусть будут морально готовы.

Лучше рассказать людям. по крайней мере хоть как-то готовы будут

Анечка, я тоже считаю, лучше подготовить людей, рассказав им всё честно.
Обидно, конечно(((( и грустно, что кому-то материальные блага дороже... но, наверное, от такого не спрячешься никуда

Тинувиэль, я тоже считаю, что лучше рассказать, но тебе надо быть готовой к тому, что кое кто уйдет сразу. Аня, если у тебя хороший коллектив, а не удастся выступать где то ещё? Тогда и деньги какие никакие будет, чтобы сохранить коллектив?

Тинувиэль пишет: Вроде бы на сегодняшний день я его убедила, но ветер уже подул. И в дальнейшем, скорее всего, придется увольнять людей.

Я бы долго думала. В некоторых вопросах я страшный тормоз))

На сколько быстро предполагаешь будет увольнение? Сколько человек затронет? Насколько адкватен начальник?
Если вопрос возникнет в ближайшие 3-4 месяца - говорить, однозначно. Если это (по твоим предположениям) полгода и больше и затронет 2-3-4 человека - молчать. И летом ещё раз пытать начальника.

Но если нач - неадекват немпрогнозируемый - то есть - может прийти и сказать в любую минуту - увольнять - говорить с коллективом.

Я больше всего с начальством ценю честность и порядочность.
Но если вопрос отсроченный, то подумай - как будет людям работать каждый день, зная, то ли будет сокращение, то ли нет??? Есть правда, которую нужно мужество, нести одной.

san-sanych, так в том то и дело, что начальство дальше своей выгоды не видит ничего. На людей вообще положили с высокой колокольни. И вспоминают о людях только когда что-то угрожает собственному благополучию. Приведу пример: я по молодости работала как вол. Без выходных, с переработками. Доработалась до того, что от усталости прямо на службах падать начала. Начальник тогда заявил, что я ДОЛЖНА ОТСЛУЖИТЬ ПРАЗДНИКИ, А ПОТОМ УЖ ИДТИ ЛЕЧИТЬСЯ. Сейчас бы я его послала, а еще вернее не стала бы доводить себя до такого состояния. Но тогда это казалось правильным. И аргументы были, если не ты, то кто же работать будет. И отношение таким и осталось. Легко выезжать на чужом горбу. А думать о том, что люди перерабатывают и выматываются - да кому это надо. И я не знаю, что в голове у него перемкнет сегодня или завтра. Вполне возможно, что сегодня пойду и меня перед фактом поставят. А возможно на нас махнут рукой и оставят как есть.

Как бы ни было жалко людей, но сказать нужно... к сожалению...

Отчитываюсь: людям сказала все без прикрас. Пока решили всем коллективом идти к настоятелю. Благо, что впереди Пасха, и архиерейская. Дальше будет видно. Что самое интересное, но после службы я успокоилась, и знаю твердо, что будет все хорошо. В любом случае буду сообщать, что происходит и чем закончится.

Тинувиэль, вот видишь, ситуация в любом случае проясняется, это хорошо. И главное - да, все будет хорошо!

Тинувиэль, Все будет хорошо! Когда есть такой настрой - все у вас получится!

Тинувиэль пишет:Что самое интересное, но после службы я успокоилась, и знаю твердо, что будет все хорошо.

Значит ты всё сделала правильно   

всё будет хорошо! и это самый верный настрой!

Отчитываюсь. Хор я отбила. Убедила начальника, что мы тоже приносим доход. Немного понизили ставки, но и нагрузку тоже сняли. Так что мои люди не в пролете. А вот напарница моя прогорела. С ее неумением постоять за себя. И ее коллектив сократили наполовину. Жалко, конечно. Но тем не менее кто же за нее это делать будет?
В общем все сложилось ровно и спокойно. Можно теперь по-строжиться мне на моих, и халтурщиков прижать.

Тинувиэль, хорошие новости.. Рада за тебя

Тинувиэль, ну вот и хорошо!

Тинувиэль, поздравляю с таким поворотом дела! Никогда нельзя опускать руки!